根据工作需要，结合医院实际，现招聘部分合同制临床护理人员，通知如下：
一、招聘岗位及数量
合同制临床护理人员60名。
二、报考条件
1、具有较高的政治思想素质和良好职业道德，遵纪守法，热爱护理工作；
2、高中起点全日制统招专科及以上学历，护理专业；
3、1992年1月1日后出生；
4、具有护士执业证；
5、在二级甲等及以上公立医院从事临床护理工作满二年（计算时间截止至2022年7月8日）；
6、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，仍在读的非应届普通全日制高等院校毕业生，以及法律法规规定不得应聘的其他情形人员，不得报考。
三、报考方式
本次招聘采取网上报名的方式开展，报名截止至2022年7月15日17点，请符合招聘条件人员将《报名登记表》和学历证（包括高中毕业证）、学位证、护士执业证、在二级甲等及以上公立医院从事护理工作满二年证明（单位盖章）、身份证扫描件电子版发送至医院人力资源部邮箱rsk8216151@163.com。请将邮件主题和报名登记表按“应聘岗位-姓名-联系电话”格式命名。因命名不正确或材料提供不全导致未通过资格审查的，责任由应聘人员自行承担。
四、考试形式及时间
考试形式、考试时间将根据报名结果及疫情防控要求等另行通知。
五、考察体检及公示
通过考试确定的人选向社会公示，公示结束无异议后进入考察体检范围，对考察体检合格的应聘人员，按照应聘人员考试考察体检情况确定最终拟录用人员名单并按照规定进行公示。
六、录用及待遇
（一）拟录用名单公示期无异议后与医院签订劳动合同并办理工资、保险、档案等相关手续，试用期三个月，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。
（二）待遇参照医院合同制临床护理人员待遇执行。
附件：临沂市人民医院合同制临床护理人员招聘报名表.docx
临沂市人民医院
2022年7月8日
临沂市人民医院简介
临沂市人民医院的前身是美国教会医院，始建于1891年。医院是山东省首批三家省级区域医疗中心之一，也是国家博士后科研工作站、国家级住院医师规范化培训基地、国家高级脑卒中防治基地、国家临床药师培训基地。
医院设有解放路院区、北城院区、河东院区，总建筑面积76万平方米，总开放床位4082张，员工6000余人。2021年，医院完成门急诊318万人次、出院病人19.55万人次、手术9.54万台次，平均住院日5.94天，三四级手术占比70.73%，各项工作继续走在全省医院前列，药占比、耗材占比等指标保持稳定，运营结构更趋合理。
十三五期间，医院各项事业发生历史性变革、实现高质量发展。一是综合竞争力跃居新水平。在2020年度山东省三级综合医院住院服务绩效分析评价结果中，医院综合排名位列全省第二名、地市级医院第一名;在中国医院竞争力艾力彼排行榜中连续4年位列全国地市级医院第七名。二是核心竞争力实现新跨越。目前，医院有省级重点专科/专业45个，重症医学科获批2021年度国家临床重点专科建设项目；胸痛中心、卒中中心、创伤中心等“六大中心”建设成效明显。以学科发展带动科研攻关的重大突破，心脏移植等130多项新技术走在全省乃至全国前列；近两年，获国家自然科学基金、省自然科学基金共28项，数量居全省地市级医院前列。三是就医获得感达到新高度。医院投资1.2亿元打造“互联网+医疗健康”信息集成平台，信息化水平跃居全省第一方队，整体预约率达到88%；上线门诊、住院电子票据系统，打造了“掌上结算”便民新通道；开通“互联网+”线上复诊，实现药品配送到家，患者就医获得感极大提升，医院被省卫健委评为“智慧医院”和优质服务品牌。四是内涵建设取得新突破。医院充分利用DRG、RBRVS等管理工具，深入开展主诊医师、临床路径、单病种收付费管理，临床路径病种数量达到629、覆盖94个科室，临床路径入径率达90%、完成率达95%、覆盖率达54%；扎实推进日间诊疗服务，日间手术占比达到17%。收治疾病病种数1041个，CMI值1.05，各项指标持续稳定向好。五是硬件设施迈上新台阶。面积51万平米的北城院区，各项建设规划均体现人性化关怀，各项设施设备均有了质的飞跃与提升，配有西门子PET-CT、瓦里安直线加速器、GE256排CT、GE3.0T静音磁共振等先进的医疗设备，拥有2间国内先进的数字化杂交手术间（CT手术间和DSA手术间），千万沂蒙百姓不出临沂就能享受到高水平的诊疗服务。
2021年在庆祝建党百年之际，院党委被党中央授予“全国先进基层党组织”称号；2020年，我院感染科党支部被党中央、国务院、中央军委授予“全国先进基层党组织”和“抗击新冠肺炎疫情先进集体”，院党委被省委、省政府评为“山东省先进基层党组织”“山东省抗击新冠肺炎疫情先进集体”，并荣获2020年度“全国医院质量管理奖”。
